一個腦洞帶出許多項目,它的難度、前景都很適合投資,手握外掛的孟謙自然不能放過。也導致直到他回家,深夜仍在琢磨工作。項目是有前景,但目前的重點是:如何才分開,針對使用?
對不同的使用目的,要有不同的方案。
主要的難度也集中在這裏,他雖然清楚,但拆開就難。
抓着頭髮想事情,半夜起來的王曼文看到書房亮着燈,便走過來看了看。
「工作,不用管我。」孟謙頭也不抬的說。
她沒出聲,離開了。
孟謙繼續拷打腦細胞十來分鐘後,她的腳步聲又傳來,孟謙抬頭,她把一疊點心和杯子放到他面前桌上。
「枸杞子泡水,對肝和眼睛比較好。」她說。
孟謙詫異,曾給過他這種關心的除了母親和龔慧,目前就是她了,他放下筆,點頭:「三點多了,你去睡吧。」
「嗯。」她也沒說什麼,轉身離開。
第二天下午,孟謙跑了一趟製藥公司。
他要立這個項目,但具體內容沒有說出來,因為他也不清楚都有什麼。先讓公司負責人去準備基本的設備。
四點多再接到助手的電話,又前往總公司。
因為上頭的領導月初要下來視察,富國集團是被點名的,企業掌舵人必須得出面。想要推動新能源產業建設,跟高層打招呼、談論建設想法,或許還能拿到政策的便利,所以孟謙要有準備。
跟主持公司大局的宗岩溝通了半小時,再從助理手中拿走資料,主要是官員參觀的流程、重要環節交流的稿件,還有電子版的企業財報。後者很重要,富國能源近來的經營情況都在其中。
另一方面,公司業務的分割和母公司的建立也即將展開,經過和劉建業的商討,「富國集團」今後會牽扯很多國際業務,所以不在國內註冊,選擇離岸中心,能避開外匯管制等一大堆麻煩。
母公司旗下的「富國動力」也如此,它扮演着推動全世界新能源領域繁榮的重任,這塊蛋糕不可能被一個人吃掉,國際大財團加盟,利益互相影響,才能保證它強勢的頂着石油的壓力發展。
分割後的富國能源,專心經營手機等移動設備電池業務,由母公司富國集團持股9997%,母公司沿用原先的模式,孟謙85%,劉建業15%,未來還將會引入其它能夠幫助他們抗壓,發展的夥伴。
把工作裝公文包,孟謙再驅車回家。
王曼文正在客廳里健身,地板上鋪層墊子,手拿兩個粉色的啞鈴,有節奏的進行深蹲練習,幾組結束後,再換成箭步蹲,視覺效果不錯。那些個歐美妹子的大翹臀,除了整形,就這麼練的。
看了幾分鐘,他坐回沙發上,電腦翻資料。
把助理給他的安排流程看一遍,再打開u盤裏面的財務報表,什麼資產負債、利潤表的,條目、數字一堆,沒有系統學過財務人有點費勁。有些他甚至不知道怎麼算,也分析不出所以然。
營業利潤?息稅前利潤?淨利潤?利潤總額?
孟謙抓了抓頭髮,區別呢?
休息間隙從他面前經過的王曼文,看到他苦惱的表情,又掃了一眼電腦屏幕:「看季度報表呢?」
孟謙皺眉:「搞不懂哪些數據重要。」
王曼文過來:「哪裏不清楚的?」
孟謙回頭,忽然想起來:「哦對!你是管理專業的吧?」
「財管、會計、稅法我都會。」王曼文走到他身旁坐下,有些期待的:「有什麼疑問?我給你解答。」
孟謙指着報表:「營業利潤、淨利潤的區別?」
王曼文解釋:「營業利潤等於公司的各項收入,減去成本和費用;淨利潤,則在利潤總額的基礎上,減掉企業所得稅。」
孟謙理解:「淨利潤是公司能隨便花的錢?」
「是的。」她點頭,「沒有算稅的利潤拿來分紅,這屬於逃稅。以後談及這方面,得說完整,你說拿利潤去分紅,會鬧笑話。當然,要分配的淨利潤,還得先彌補以前年度虧損、提取公積金等。」
「你這麼說我就清楚了。」孟謙瞭然。
「專業人士在這兒。」她邀功。
孟謙又問:「那你覺得公司最近的業績,數據上如何?」
「讓我看看。」王曼文往下看,「你公司經營情況很不錯呢……上個月的淨利潤率竟有35%?」
孟謙問她:「很誇張嗎?」
王曼文舉例子:「好比你銷售收入一億,最後有3500萬是隨時可以分紅的淨利潤,你說誇張嗎?」
孟謙說:「我見蘋果的淨利率也挺高,有20個百分點以上。」
「蘋果那是非常罕見的,能夠達到20%以上,屬於超級賺錢的企業。除去高科技、軟件領域,其它企業淨利潤率能有10%,就應該燒高香。像國營的某桶油,號稱世界前十,卻才不到2%。」
「那真是不錯。」孟謙滿意,公司越賺錢,價值就越高。
「還有什麼要問的?」王曼文繼續期待。
孟謙看了她一眼:「你喜歡分析這些?」
她內心早有想法,便一口氣坦白:「我想發揮自己的能力,找一件事情做,哪怕沒有工資我也願意!」
雖然孟謙是個富豪,讓她生活毫無壓力,但這不是她想要的。
如果不是當初迫於無奈,她不會答應孟謙的要求,即便現在跟了他,她也不覺得孟謙的財富、權勢與她有關係。
她是個自主的性格,她相信自己有能力創造成績。
她沒有乖乖給人當情婦的心態,她寧可埋頭工作,哪怕沒有錢,只為考驗自己。
「證明自己?」孟謙也覺得她也有能力:「好吧,現場應聘。你是管理專業的,來證明你的實力。」
「好。」王曼文按捺住欣喜。
「稅法屬於管理學?」他有疑問。
「我父親要我學,包括會計和其它延伸。」她說。
「你父親對你很用心。」孟謙瞭然,「既然如此……你給我分析富國能源的避稅方向。」
王曼文胸有成竹:「從稅收原理的角度,主要從兩方面入手:增值稅和所得稅。」
「繼續。」
「先說增值稅,它要進行銷項和進項的沖抵,避稅就是想辦法減少銷項稅,提高進項稅;深入的說,富國能源從事跨國貿易,可以通過離岸公司『高買低賣』的方式,規避大部分稅款……」
孟謙聆聽着,頻頻點頭。
說完這一大堆稅務,再談談企業管理方面,她受家庭的影響,對這方面的理解不光是理論,實際心得也很多——至少比孟謙強。說白了,財務、管理的每一個方面,她都是高材生,外行比不了。
孟謙給她倒了杯水,送到面前。
她喝了一口,把長篇大論趕跑:「那我……合格了嗎?」
她還是有些忐忑的,理論再強也只是新手,而富國集團?跨國巨頭!成立不到一年,已經逼得很多手機商被迫放棄高端市場,讓三星哀嚎;又兇猛進攻新能源汽車領域,野心勃勃。
公司越強,對員工要求越高,她心裏也沒底。
孟謙考慮幾秒,突然問:「如果你的上司要你接觸法律灰色領域,比如……稅務方面的,你會怎麼辦?」
王曼文停住,這是課堂學不到的。
孟謙這個問題取自現實,資深財務人士經驗所談:沒有任何一家大型企業,敢保證它們的賬目是乾淨的。
巨頭如蘋果、微軟,海外照樣藏着大筆現金——涉及稅務,誰不是能避就避?
所以孟謙挺期待她的答案。
王曼文經過一番內心抉擇後,抬頭面對他:「我會儘量選擇符合地區法規的方式,幫助公司合理的處理賬務。」
「離岸金融區的法律寬鬆到你不敢想像。」孟謙直言。
「那避稅的角度就更廣闊。」王曼文在規矩和事業間,她選後者。
孟謙承認她大膽,懂得變通,也認同她對事業的追求。最後他點頭:「恭喜你,你可以擔任我的助手。」
王曼文確認道:「我通過了?」
「是的。」孟謙微笑着,「我正好需要這麼一位能夠……靈活變通的助手。如果你能證明自己能力的話。」
「哇!」她很高興,當花瓶才不是她要的生活!
孟謙再談條件:「能力決定待遇,就目前情況,你的英語若能與美國人自由交流,我給你工資翻倍……」
王曼文很有自信:「我英語過六級,口語自認不錯,我還會俄語,跟俄羅斯人正常交流沒有問題。」
「那很棒。」孟謙承認她確實有才華。
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